進(jìn)度工程師

崗位工作職責(zé)： 1. 協(xié)助項(xiàng)目主管對項(xiàng)目的進(jìn)展材料進(jìn)行梳理，整理項(xiàng)目異議中關(guān)于施工期難題這一事實(shí)材料; 2. 應(yīng)用技術(shù)專業(yè)進(jìn)度管理手機(jī)軟件編寫進(jìn)度計(jì)劃表并對項(xiàng)目耽誤事情展開分析； 3. 協(xié)助梳理工程承包合同內(nèi)與進(jìn)度管理相關(guān)的內(nèi)容和承諾； 4. 協(xié)助編寫進(jìn)度管理數(shù)據(jù)分析報(bào)告； 5. 進(jìn)行項(xiàng)目主管領(lǐng)導(dǎo)安排其他事宜。 6. 選用BIM等技術(shù)開展有關(guān)工作。 任職要求： 1、有3年以上項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),本科或碩士研究生建設(shè)工程施工對口專業(yè)文憑； 2、了解P6、Project等工程管理手機(jī)軟件,具有較強(qiáng)的軟件培訓(xùn)能力； 3、具有較強(qiáng)的工程管理、項(xiàng)目管理方法、工程設(shè)計(jì)等方面基礎(chǔ)理論知識(shí)架構(gòu)，具備具體工程管理、技術(shù)性管理等方面的項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的項(xiàng)目協(xié)調(diào)工作與管理能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，可以積極總結(jié)歸納及分享自己工作經(jīng)歷； 4、具備較好的處理和思考問題能力，很強(qiáng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)能力、有很高的英文溝通交流能力、可以從容應(yīng)對及處理項(xiàng)目過程的各種緊急事件，迅速給予合理解決方案； 5、品性優(yōu)良、正直誠實(shí)，性情開朗，具備有效的溝通能力和責(zé)任意識(shí)。 具備以下任一能力更好： 1、 一年以上的工程管理、進(jìn)度管理等方面業(yè)務(wù)流程工作經(jīng)驗(yàn)； 2、 具備工程管理課外教育環(huán)境； 3、 可以熟練掌握及使用進(jìn)度管理手機(jī)軟件； 4、 有BIM軟件應(yīng)用工作經(jīng)驗(yàn)；