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社保年終獎績效獎金全勤獎節日福利帶薪年假

2025-07-17更新

職位描述

職位：人力資源/人事

招聘類型：全職招聘招聘人數：1 職稱要求：中級證書要求：無

職位描述

工作要求： 1、人力資源專業大學以上學歷，具有人力資源管理二級以上證書或者中級經濟職稱，中共黨員； 2、責任心強，學習能力強，有良好的合作精神，執行能力強，有良好的協調能力和數據分析能力。 3、招聘人員的另一個要求是曾在大中型制造行業擔任過人力資源官，精通6個人力資源模塊，并且至少精通2-3個模塊。 4、年齡35歲以下。工作職責： 1、根據公司發展規劃，每年對公司薪資福利進行診斷分析，制定下一年薪資總額使用計劃。 2、根據企業發展戰略，優化薪酬福利體系，形成相應的制度和方案。 3、按照《工資管理規定》調整工資，根據員工的考勤情況進行考勤管理并按時發放月薪，監控各部門獎金分配的遵守情況。 4、按照政府要求，每月做好保險年度和兩項基金的增減、繳費、劃撥等工作，及時掌握保險年度和兩項基金的政策信息，做好機構設置、年度調整等工作。社保檢查、員工社保管理，規避政策制度風險，妥善處理勞動爭議。 5、按照公司要求，做好每月工資及福利預算的上報工作。按照年度規定編制年度薪酬預算并最終確定，并按照上級單位或公司的要求完成每月薪酬福利預算報告。按年度規定編制年度工資預算并最終確定，并按上級單位或房產監督管理委員會的要求完成工資福利統計。

辦公地址

福建-福州市福建省福州市福清市江陰鎮江陰工業集中區國盛大道3號

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