首頁 > 人力資源/人事招聘 > 西安人力資源/人事招聘 > 詳情頁

人力資源崗位招聘

舉報

大專|1-3年|陜西-西安市

薪資面議

社保

2025-07-17更新

職位描述

職位：人力資源/人事

招聘類型：全職招聘招聘人數(shù)：2 職稱要求：初級證書要求：有相關(guān)職業(yè)資格證

職位描述

1、根據(jù)公司招聘計(jì)劃開展招聘工作，進(jìn)行招聘信息的發(fā)布、簡歷篩選及邀約、面試及復(fù)試組織安排。 2、負(fù)責(zé)每月擬入職員工崗前培訓(xùn)名單整理、提報及通知。 3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理，員工關(guān)系維護(hù)及溝通。 4、負(fù)責(zé)員工勞動合同的報批、組織簽訂及用印工作。 5、負(fù)責(zé)全體員工人事檔案的建立、健全及管理工作，確保檔案的真實(shí)性與完整性。 6、負(fù)責(zé)考勤、人事月報、花名冊、工齡工資確認(rèn)冊等人力資源報表的統(tǒng)計(jì)、匯總、呈報及保管工作。 7、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下開展各項(xiàng)考核工作，及時收集、匯總考核基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。 8、EHR系統(tǒng)信息的維護(hù)及導(dǎo)入工作，保證系統(tǒng)信息的及時、準(zhǔn)確性。 9、負(fù)責(zé)員工社會保險、住房公積金的申報、年檢、人員增減變動、退保等工作。 10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職要求

1、人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，持有人力資源管理師三級證書優(yōu)先； 2、25-35歲，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有工程建筑類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、熟悉人力資源各模塊知識，且具備一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，擅長招聘和員工關(guān)系板塊； 3、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件； 4、具備親和力，較強(qiáng)的執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)及溝通表達(dá)能力，具備團(tuán)隊(duì)合作意識。

辦公地址

陜西-西安市中登大廈-A座西安市未央?yún)^(qū)

收起

加載中...

求職提醒：求職過程請勿繳納任何費(fèi)用，謹(jǐn)防詐騙！若信息不實(shí)請即時舉報。

使用VIP會員簡歷，求職速度提高 3 倍，超過該職位90% 用戶