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篩選 :

清空篩選條件

07-07
技術(shù)負(fù)責(zé)人

20k-50k

本科 10年以上 浙江-寧波市

1)負(fù)責(zé)參與公司體系文件的編制和國(guó)家相關(guān)技術(shù)政策、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和上級(jí)技術(shù)管理制度的實(shí)施。 2)負(fù)責(zé)參與公司質(zhì)量管理體系文件和

face 寧波中天工程有限公司 201-500人

07-07
技術(shù)負(fù)責(zé)人

薪資面議

學(xué)歷不限 7-10年 浙江-寧波市

必須持有浙江省內(nèi)高級(jí)工程師職稱(房建類) 工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方案編制及相關(guān)技術(shù)變更工作

face 浙江郡榮建設(shè)有限公司 501-1000人

07-07
建筑施工技術(shù)員

7-10k

大專 1-3年 浙江-寧波市

工作內(nèi)容: 1、協(xié)助完善技術(shù)質(zhì)量管理制度。 2、編制施工方案,設(shè)計(jì)場(chǎng)地方案,為后期新建項(xiàng)目?jī)?chǔ)備技術(shù)力量。 3、聯(lián)合審圖,幫助解決施工

face 浙江銀晨建設(shè)有限公司 201-500人

07-07
土建項(xiàng)目實(shí)習(xí)生

5-7k

大專 不限 浙江-寧波市

工作職責(zé): 1、學(xué)習(xí)施工現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量管理、安全管理、進(jìn)度管理和技術(shù)交底。 2、學(xué)會(huì)編制施工日志、施工記錄等相關(guān)施工資料。 3、學(xué)會(huì)閱讀

face 寧波圣豐建筑有限公司 51-200人

07-07
土建技術(shù)經(jīng)理

15-20k

本科 1-3年 浙江-寧波市

崗位職責(zé): 1. 編制項(xiàng)目方案文本(含報(bào)價(jià)) 2. 制定項(xiàng)目施工方案(含模具配置方案),參與項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)編制 3. 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部

face 寧波優(yōu)造建筑科技有限公司 51-200人

07-07
技術(shù)質(zhì)量工程師 (工藝&質(zhì)量)

7-10k

本科 5-7年 浙江-寧波市

崗位職責(zé): 1. 激光下料、折彎、焊接等加工工藝文件、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)方法、工時(shí)定額的編制 2. 車間生產(chǎn)及質(zhì)量管控技術(shù)指導(dǎo)(車間一線

face 寧波優(yōu)造建筑科技有限公司 51-200人

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07-07
房屋建筑土建技術(shù)人員

7-10k

大專 4-5年 浙江-麗水市

技術(shù)方案制定: 結(jié)合工程項(xiàng)目的具體要求與特點(diǎn),組織編寫科學(xué)詳盡的施工技術(shù)方案和工藝流程,確保施工操作符合行業(yè)規(guī)范及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 技術(shù)交

face 福建碧樂(lè)施環(huán)保科技有限公司 201-500人

07-07
施工技術(shù)員

7-10k

大專 1-3年 浙江-紹興市

崗位職責(zé): 根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)及工程實(shí)際需求,完成工程施工技術(shù)指導(dǎo)工作。 按照項(xiàng)目施工技術(shù)文件要求,做好與公司外部單位的協(xié)調(diào)、溝通及指導(dǎo)工

face 金剛幕墻集團(tuán)有限公司 501-1000人

07-07
技術(shù)員

薪資面議

大專 1-3年 浙江-衢州市

1.負(fù)責(zé)圖紙拆圖、BOM表制作; 2.負(fù)責(zé)部分現(xiàn)場(chǎng)/工廠協(xié)調(diào)、進(jìn)度跟進(jìn); 3.現(xiàn)場(chǎng)/工廠異常處理及技術(shù)支持; 4.領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作

face 中鋼模塊制造(衢州)有限公司 201-500人

07-07
華東區(qū)域技術(shù)工程師

5-7k

本科 不限 上海,浙江-杭州市

崗位職責(zé): 1、對(duì)設(shè)計(jì)院、業(yè)主、總包、管理公司等客戶進(jìn)行走訪和品牌推廣活動(dòng),贏得并維持良好的客戶關(guān)系 2、組織技術(shù)研討會(huì),為客戶提供

face 安可美(山東)建筑技術(shù)有限公司 1-50人

07-07
總師辦主任

15-20k

本科 7-10年 浙江-紹興市

1、具有較強(qiáng)的技術(shù)協(xié)調(diào)和管理能力,全面負(fù)責(zé)總師辦的管理工作; 2、了解建設(shè)政策法規(guī),具有較強(qiáng)的技術(shù)創(chuàng)新策劃和評(píng)審能力; 3、了解技術(shù)

face 浙江中清大建筑工業(yè)有限公司 201-500人

12-21
現(xiàn)場(chǎng)施工管理

10-15k

中專 不限 浙江-杭州市

1、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工設(shè)計(jì),全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、質(zhì)量、安全、禮貌、財(cái)務(wù)等一系列管理工作。   2、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工

face 杭州澤瑞建筑咨詢有限公司 1-50人

07-07
工程技術(shù)員

7-10k

大專 不限 浙江-嘉興市

1、仔細(xì)閱讀圖紙并熟悉每個(gè)連接。了解設(shè)計(jì)的目的;熟悉國(guó)家電氣設(shè)備制造、安裝驗(yàn)收規(guī)范;參與施工單位施工組織措施的審查;完成工程量統(tǒng)計(jì)和

face 嘉興市斯邁爾建設(shè)工程有限公司 51-200人

07-07
土建工程師

薪資面議

大專 5-7年 浙江-杭州市

1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工技術(shù)及質(zhì)量、安全管理工作; 2、負(fù)責(zé)組織施工方案、施工組織設(shè)計(jì)的編制、交底及實(shí)施過(guò)程中的檢查監(jiān)督工作; 3、負(fù)責(zé)

face 遼寧天勤建設(shè)工程有限公司 1-50人

07-07
技術(shù)員

5-7k

本科 不限 浙江-杭州市

1、負(fù)責(zé)在建項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全工作,包括安全措施的落實(shí)及資料編制整理。 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)以及資料編制 3、招投標(biāo)工作。

face 江西省空間生態(tài)建設(shè)有限公司杭州分公司 201-500人

07-07
工程技術(shù)人員

5-7k

大專 不限 浙江-嘉興市

1、工程相關(guān)科目。 2、有一顆平常心。 3、持有相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。

face 東棟宏業(yè)建設(shè)集團(tuán)有限公司 201-500人

07-07
橋梁、路基技術(shù)員

薪資面議

學(xué)歷不限 1-3年 浙江-衢州市

負(fù)責(zé)橋梁、道路基礎(chǔ)工程的專業(yè)人員,主要職責(zé)包括道路施工、質(zhì)量控制、工程管理等 參與過(guò)2個(gè)項(xiàng)目以上, 應(yīng)聘者請(qǐng)電話聯(lián)系廖女士13706

face 浙江順合建設(shè)有限公司 1-50人

07-07
工程負(fù)責(zé)人

10-15k

大專 不限 浙江-嘉興市

1、建筑及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有一級(jí)建造師證優(yōu)先; 2、5年以上房建工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理(從開(kāi)工到竣工)經(jīng)驗(yàn); 3、精通土建施工

face 浙江久洲建設(shè)有限公司 1-50人

07-07
工程經(jīng)理

10-15k

高中 10年以上 浙江-杭州市

1、全面負(fù)責(zé)本部門日常行政工作; 2、負(fù)責(zé)本部門年度公司方針、目標(biāo)的分解落實(shí)百工作; 3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)組織和安全環(huán)保工作; 4、生產(chǎn)

face 四川東泰源建筑機(jī)械安裝工程有限公司浙江分公司 1-50人

07-07
技術(shù)員

10-15k

大專 1-3年 浙江-杭州市

1、在項(xiàng)目技術(shù)經(jīng)理的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)技術(shù)管理,包括設(shè)計(jì)變更、修改的管理和設(shè)計(jì)圖紙的技術(shù)審查。 2.組織審圖、聯(lián)檢、技術(shù)交底和施工組織規(guī)劃

face 中能源工程集團(tuán)江蘇中源建設(shè)有限公司杭州分公司 201-500人

技術(shù)員/技術(shù)負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容
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